factores de Éxito del proceso de puesta en marcha de la empresa: valores culturales, redes sociales y ayudas pÚblicas
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2009
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Abstract
En este trabajo analizamos el efecto de los valores culturales, las redes sociales y los programas de apoyo de organismos públicos en la puesta en marcha de proyectos empresariales. Los resultados muestran que los individuos con valores culturales de seguridad y universalismo –mixtostienden a finalizar con éxito la creación de su empresa. Por el contrario, determinados valores colectivistas, como la benevolencia, la conformidad o la tradición, inciden negativamente en el nacimiento de la empresa. También comprobamos que son las redes que aportan conocimientos directivos y los programas de ayuda pública no financiera provenientes de la Ventanilla Única Empresarial (en adelante VUE) los que más favorecen la creación de la empresa.
| Reference Key |
p.2009investigacionesfactores
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|---|---|
| Authors | ;Valencia de Lara. P.;García Villaverde, P.M. |
| Journal | journal of chromatography b: analytical technologies in the biomedical and life sciences |
| Year | 2009 |
| DOI |
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| URL | |
| Keywords |
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