la relación entre las redes externas de trabajo y el desempeño innovador de las pymes colombianas: un análisis del rol moderador del ambiente industrial

العلاقة بين شبكات العمل الخارجية والأداء الابتكاري للشركات الصغيرة والمتوسطة الكولومبية: تحليل للدور المُعدِّل للبيئة الصناعية

Clicks: 172
ID: 137363
2013
Free PDF
Article Quality & Performance Metrics
Overall Quality
Not rated
Combines reader engagement with the AI quality analysis. This article has not been analysed, so there is no overall score — reader engagement is measured and shown alongside.
AI Quality Assessment
Not analyzed
Readership in this journal
Steady

Ranked #60 of 106 articles by views in Frontiers in human neuroscience

Most read Least read

Bar heights use a square-root scale.

Mint this article as an NFT
Not yet minted

Create a permanent, verifiable on-chain record of this article on the Scimatic Network. The NFT is held in your Journament account, and you can withdraw it to your own wallet at any time.

5 SUSD one-off · no wallet required
Sign in to mint
Abstract
Los resultados de investigaciones que analizan la relación entre redes de trabajo y desempeño innovador de las organizaciones han sido inconsistentes. Este artículo contribuye a clarificar tal situación analizando el rol moderador de la munificencia ambiental en dicha relación. En una muestra de 4.133 pymes colombia- nas, y empleando un modelo Zero-Inflated Poisson, se halló una relación positiva entre redes e innovación, y negativa entre munificencia e innovación. En contra de lo esperado, se halló que a mayor munificencia am- biental, la vinculación entre redes e innovación se hace más fuerte. Estos hallazgos destacan el valor estra- tégico de la redes en el contexto del proceso de innovación de las pymes y el carácter idiosincrático de di- cho proceso en un país en desarrollo como Colombia.
اتسمت نتائج الأبحاث التي تحلل العلاقة بين شبكات العمل والأداء الابتكاري للمنظمات بعدم الاتساق. ويسهم هذا المقال في استجلاء هذا التباين من خلال تحليل الدور المُعَدِّل للوفرة البيئية في هذه العلاقة. وبالتطبيق على عينة قوامها 4,133 شركة كولومبية صغيرة ومتوسطة، وباستخدام نموذج بواسون المتضخم صفريًا (Zero-Inflated Poisson)، أظهرت النتائج وجود علاقة طردية بين شبكات العمل والابتكار، وعلاقة عكسية بين الوفرة البيئية والابتكار. وخلافًا لما كان متوقعًا، تبيّن أنه كلما ارتفعت الوفرة البيئية، ازدادت قوة الرابطة بين شبكات العمل والابتكار. وتُبرز هذه النتائج القيمة الاستراتيجية لشبكات العمل في سياق عملية الابتكار لدى الشركات الصغيرة والمتوسطة، فضلًا عن الطابع الخصوصي لتلك العملية في دولة نامية مثل كولومبيا.
Reference Key
snchez2013estudiosla Use this key to autocite in the manuscript while using SciMatic Manuscript Manager or Thesis Manager
Authors ;Iván Darío Sánchez;Jorge Luís Juliao Rossi;Julio César Zuluaga Jiménez
Journal Frontiers in human neuroscience
Year 2013
DOI
10.1016/j.estger.2013.09.008
URL
http://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S0123592314000114
Keywords
business o31 o32business

Citations

No citations found. To add a citation, contact the admin at info@scimatic.org

Comments

No comments yet. Be the first to comment on this article.